第二百五十六章 李陵不配称名将

了十二分的投入。

    又一个疏漏点，李孟羲无端的联想之下，便发现了。

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    口粮！

    对士兵们来说，粮饷不是小事，而是头等大事，无饷或许还能稍忍，粮食分配要是不公，得饿肚子，会触犯士兵底线的。

    粮饷要如何分配非公平，李孟羲认为，应该以军律令之，而不能依靠各什麽个人能力或者个人C守。

    应以军法严之，使负责分配粮食的最低一级小队长不敢明目张胆的中饱私囊。

    为了使军律更有效用，应该加上对军官们的考核制度。

    但有劣迹者，立刻革除军职，以儆效尤。

    若有了此定期的审查制度，能最大限度的保障公平。

    由此又可以关联到其他问题，除了在口粮分配，还有日常劳作方面，或许也存在上下欺压。

    b如，行军之时，有没有混账小队长让别人帮他拿兵器之类的事，都可通过内部审查的方法，予以严禁。

    李孟羲顺着思路深往下想，想到了很多之前未能想到的东西。

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    军中应有负责抓纪律，专盯不良行为的纠察制度和纠察人员。

    而不管是内部的自查制度，还是纠察人员，目前军中都没有。

    不仅没有这些，连军令都还一直没有一套明确的明文规定的军令。

    义军草创，真的是处处毛毛糙糙，哪里都能